Como gestor de recursos humanos, é essencial reconhecer que o mundo do trabalho está em constante transformação. O seu papel é fundamental para adaptar a empresa a essas mudanças, garantindo que a equipa esteja preparada e motivada. Nesse cenário, compreender os diferentes tipos de jornadas de trabalho torna-se uma ferramenta essencial para uma gestão eficaz…

Com a responsabilidade de assegurar atendimento contínuo, 24 horas por dia, 7 dias por semana, é crucial que os gestores de Recursos Humanos no setor hospitalar saibam como planear e gerir escalas de trabalho de maneira eficiente. Neste artigo, discutiremos as melhores práticas para a gestão de escalas em hospitais, além de explorar os desafios…

Num cenário empresarial cada vez mais digital e dinâmico, assegurar uma comunicação eficiente entre a empresa e os colaboradores é essencial. O Portal do Colaborador surge como uma ferramenta estratégica, simplificando processos tanto para os gestores quanto para os próprios funcionários.   Através desta plataforma, os colaboradores têm acesso rápido a documentos importantes, podem consultar…

As pausas no horário de trabalho são uma parte fundamental para a saúde e produtividade do trabalhador, sendo reguladas pela legislação laboral. No entanto, muitas vezes surgem dúvidas sobre o número de pausas permitidas, a sua duração e se o empregador pode, de alguma forma, “proibi-las”. Neste artigo, vamos esclarecer essas questões e apresentar o…