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Sobre a Innux Technologies

Fundada em 2005, uma base consolidada na experiência dos seus fundadores em Engenharia e Vendas, focados especialmente em negócios estratégicos na área de T1 e com um conhecimento profundo das necessidades de gestão das empresas. A Innux Technologies conta com mais de 122001 equipamentos vendidos, 6952 Software licenciados e Internacionalização em 11 Países.

O que é Trabalho por turnos?
13 de Novembro, 2020Assiduidade, RGPD

O que é Trabalho por turnos?   Acima de tudo, o trabalho por turnos consiste na organização do trabalho em equipa em que os trabalhadores ocupam sucessivamente os mesmos postos de trabalho, a um determinado ritmo, incluindo o rotativo, contínuo ou descontínuo, com finalidade de  executar o trabalho a horas diferentes num dado período de…

O que é o Horário desfasado ?
13 de Novembro, 2020Assiduidade

O que é o Horário desfasado ?   Com a finalidade de gestão de fluxos de entradas  e saidas nas empresas, bem como evitar contactos fisicos entre as equipas, o Horário desfasado é aquele que, embora mantendo inalterado o período normal de trabalho diário, permite estabelecer, departamento a departamento ou  para determinado grupo ou grupos…

Geolocalização em tempos de Coronavírus, quais as vantagens
27 de Outubro, 2020Assiduidade, Informática, RGPD

  Durante a pandemia do coronavírus, estima-se que 6 em cada 10 trabalhadores estavam em home office. Esta tendência permanecerá por muito tempo, existem empresas que estão a tornar o teletrabalho como permanente e outras que já contratam especificamente para trabalho remoto. Quando um departamento de RH necessita gerir equipas à distância, para seu controlo…

Saiba qual o melhor sistema de ponto eletrónico digital para a sua empresa
27 de Outubro, 2020Assiduidade, Informática, RGPD

Não há muito segredo, na verdade, o melhor sistema de ponto electrónico é aquele que atende todas as necessidades da sua empresa. Existe quem use uma folha de Excel para registo e tratamento da assiduidade. Então, para encontrar o melhor sistema passa por identificar, quais são as necessidades específicas do departamento de RH, na gestão…